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  压力管道元件制造容许本钱条件需求 A根柢通用条件 A11技能人员 A1.1工程技能人员 　　制造专项条件未做专门规矩的，工程技能人员不少于员工总人数的8%，且不少于３人。　　制造专项条件未做专门规矩的，工程技能人员不少于员工总人数的8%，且不少于３人。 A1.2专业技能人员 　　有与容许产品相适应的专业技能人员，从事产品方案、技能的人员应当是具有相应才调的专业技能人员。 A1.1.3技能负责人 　　制造单位应当设技能负责人，技能负责人应当为制造单位最高管理层人员，而且具有工程师及以上职称（制造专项条件还有规矩的，施行制造专项条件）。 A1.1.4质保工程师 　　制造单位应当设质保工程师（可由技能负责人兼任）。质保工程师应当具有助工及以上职称。 A1.1.5责任人员 　　在压力管道元件制造的首要环节（如方案、技能、资料、焊接、铸造、铸造、热处理；非金属压力管道元件资料的挤出、盘绕、注塑等首要工序）；产品查验（微观检查、压力实验、理化功用查验、无损检查等）设置责任人员，责任人员由具有相应才调的技能人员或许具有相应资历的人员担任。 A1.1.6焊接人员 　　从事压力管道元件承压有些或许非承压有些与承压有些联接部位的焊接（包括非金属与非金属的耐久联接接头）、阀门密封面的堆焊、铸件或许锻件的补焊（产品规范容许范围内）的焊接人员，应当持有质量技能监督有些发布的焊接人员证，持证人员的数量和持证项目满足出产需求。

下料设备(最少1台锯床)；应有满意出产需求、确保均匀炉温文具有监控炉内温度的加热炉，不得用固体燃料直接加热坯料；铸造设备满意出产需求，最少有1台400kg空气锤、1台不小于500吨的热模锻压力机(阀体铸造)；炉内热处理设备(配有时间温度自动记录设备)满意出产需求；有不锈钢锻件的固溶处理设备；有制作和修补金属模具的有关设备；有测温仪 W3.4技术装备 　　满意出产需求且与产品标准相习气的胎模具和模具；起重设备满意出产需求。 W3.5理化查验设备 　　各等级容许制作单位应当具有的理化查验设备见下表： 　　制作许 　　可等级 　　理化查验设备 　　最少有1台“材料光谱定量剖析仪”，能剖析Mn、Si、S、P、Cr、Mo、Ni、Ti、V等16种元素；全能材料试验机；冲击试验机；硬度计最少2台（1台台式布氏硬度计、1台便携式硬度计） 　　有满意出产需求的材料化学成分剖析设备；硬度计 W3.5计划与技术文件 　　有需方供给的产品图纸及技术需求；有铸造出产进程的流程技术文件及图卡、各种材料进货查验文件、铸造技术文件、焊接(补焊)技术文件、热处理技术文件、产品查验作业指导书，炉批号编号及符号等作业指导书。 X压力管道制管专用钢板钢带型式试验需求 　　本节需求适用于X1L360及以上钢级的管线钢（钢板钢带）的型式试验。 X1试验计划 　　型式试验组织应当根据安全技术标准以及产品的有关标准、制作单位央求的产品规划判定型式试验项目，构成型式试验计划(包括型式试验的取样及试验办法等内容)，而且将该计划向国家质检总局备案。 X2型式试验的查看和型式试验内容 　　压力管道制管专用钢板型式试验的查看及试验一般应当包括下列内容： (1)标准、外形； (2)化学成分（包括碳、锰、磷、硫、硅、铌、钒、钛、铝、氮、铜、铬、钼、镍等元素的含量、裂纹活络系数（Pcm）、碳当量（Ceq）等需求，钢厂应供给判定化学成分上、下限的试验研讨数据）； 　　 　　四、安全技术标准有需求时，TS符号应附有参与监督查验的查验组织的编号。 　　附件3

  压力管道元件制作容许本钱条件需求 A根柢通用条件 A11技术人员 A1.1工程技术人员 　　制作专项条件未做专门规则的，工程技术人员不少于职工总人数的8%，且不少于３人。　　制作专项条件未做专门规则的，工程技术人员不少于职工总人数的8%，且不少于３人。 A1.2专业技术人员 　　有与容许产品相适应的专业技术人员，从事产品计划、技术的人员应当是具有相应才调的专业技术人员。 A1.1.3技术负责人 　　制作单位应当设技术负责人，技术负责人应当为制作单位最高管理层人员，而且具有工程师及以上职称（制作专项条件还有规则的，实施制作专项条件）。 A1.1.4质保工程师 　　制作单位应当设质保工程师（可由技术负责人兼任）。质保工程师应当具有助工及以上职称。 A1.1.5责任人员 　　在压力管道元件制作的首要环节（如计划、技术、材料、焊接、铸造、铸造、热处理；非金属压力管道元件材料的挤出、盘绕、注塑等首要工序）；产品查验（微观查看、压力试验、理化功用查验、无损查看等）设置责任人员，责任人员由具有相应才调的技术人员或许具有相应资格的人员担任。 A1.1.6焊接人员 　　从事压力管道元件承压有些或许非承压有些与承压有些联接部位的焊接（包括非金属与非金属的耐久联接接头）、阀门密封面的堆焊、铸件或许锻件的补焊（产品标准容许范围内）的焊接人员，应当持有质量技术监督有些发布的焊接人员证，持证人员的数量和持证项目满意出产需求。

出产技术担任人： A、在本公司总司理的领导下，对保证质量完毕制造任务担任。 B、担任阅览出产计划和技术，掌管出产会议，安排好安全出产。 C、对出产运营及售后效能质量担任，并对质量问题及时与质量保证师及技术技术担任人沟通。 D、向本公司总司理陈述质量体系的作业情况，以供判定和质量体系改善用。 　　技术技术担任人：

A、在本公司总司理的领导下，对全公司技术、质量作业担任。 B、担任处理制造质量存在的严重问题。 C、安排拟定技术改善、质量晋级、技术攻关和技术方法计划，总司理赞同后实施并担任推动公司技术跋涉。 D、安排遵从国家有关法规、规范规范和质量手册。 E、向本公司总司理陈述质量体系的作业情况，以供判定和作为质量体系改善的基础。 　　质量保证师： A、担任实施质量处理体系树立、实施、作业的安排谐和、查看、点评作业，安排实施内部质量审理，使质量体系持续改善； B、担任质量方针、方针的实施，纠正/避免方法的盯梢验证、数据剖析、不合格操控处理； C、担任产品的监测和丈量进程的操控； D、参与合同判定、供方判定、标识等进程的处理 E、有权按公司总司理赞同的压力管道制造质量手册监监观察各部分的有关作业。其他从事与质量有关的处理、实施和验证作业的人员，其责任和权限按相应的岗位责任制实施。 E、有权按公司总司理赞同的压力管道制造质量手册监监观察各部分的有关作业。其他从事与质量有关的处理、实施和验证作业的人员，其责任和权限按相应的岗位责任制实施。 F、担任树立MIC内外部信息的沟通途径，向悉数员工宣扬满意顾客和规矩、法规需求的重要性，跋涉员工质量知道，保证顾客和规矩法规需求及时转化为MIC的效能需求、进程需求和质量处理体系需求，抵达顾客满意； 　　资料担任人： A、担任公司悉数外销产品及其辅料的收购； B、担任供货商的寻找、点评； C、担任与供货商之间的报价商洽和供销合同的签定； D、担任产品样品的订制； E、担任监督供销合同的实施和对产品质量的进程操控； F、担任不良品的退货和产品的补偿，以保证合格产品数量。 　　安全担任人： A、担任公司安全出产处理； B、搜集有关法规资料； C、谐和质量技术监督有些的现场督查并自动协作； D、担任公司安全督查； E、担任压力管道容许标志的处理； 　　设备担任人： A、拟定设备修补计划； B、设备的维护和维护； C、拟定和编写设备操作规程； 4.15.6.3.5内部审理每年最少两次并掩盖悉数质量体系要素。 4.15.6.3.6内部质量审理作用是处理判定活动输入的一有些。内部质量审理的文件资料、记载和陈述均应归档保存，一般保存期为4年。 4.15.6.4有关文件 　　《内部审理程序》 4.15.7效能 4.15.7效能 4.15.7.1概述 　　为使阀门制造效能处于受控情况，公司树立并坚持对效能的实施，验证和陈述的构成文件的程序，以使效能满意规矩需求。 　　效能主要指售后效能，也包括出产进程中的效能。 4.15.7.2责任 　　技术技术担任人是效能的主管有些，有关有些协作实施。 4.15.7.3效能的主要内容及操控需求：　　使管道转向180o的弯头。 2.3.31无缝弯头seamlesselbow 用无缝钢管加工的弯头。 2.3.32焊接弯头(有缝弯头)weldedelbow 用钢板成型焊接而成的弯头。